Ягодный король

«Ягодный король» — единственное в районном центре и его окрестностях предприятие, нанимающее работников для сбора ягод в лесу. Для сбора корзины ягод требуется человеко-час. Предприятие может использовать труд местных работников, суммарное предложение труда которых имеет вид   (  — заработная плата в час в условных денежных единицах,  — количество человеко-часов), и труд мигрантов, каждый из которых готов работать час за любую заработную плату не ниже ден. ед. Производительность местных работников и мигрантов одинакова. Предприятие обладает полной информацией как о производительности работников, так и о том, за какую заработную плату они готовы работать. Оно не несет других затрат, кроме оплаты труда, и стремится получить максимальную прибыль. Предприятие может продать любое количество корзин ягод по фиксированной цене ден. ед.

а) Какую прибыль получит предприятие, если в соответствии с действующим законодательством оно обязано платить всем работникам одинаковую заработную плату? Каков будет уровень заработной платы? Cколько человеко-часов будут трудиться местные работники и сколько мигранты?

б) Если предприятие имеет возможность устанавливать различную заработную плату для местных работников и для мигрантов, какую заработную плату оно установит для каждой категории работников и сколько человеко-часов работников каждой категории оно наймет?

в) Рассмотрим три типа экономических агентов: 1) местный работник; 2) мигрант; 3) предприятие "Ягодный король". Есть ли среди этих трех типов агентов такой, чье положение хуже в б) по сравнению с а)?

а) ( баллов) Найдем рыночную функцию предложения труда. При зарплате ниже не готов работать никто, при зарплате от до — только мигранты. При зарплате больше объем предложения труда равен . Обратная функция рыночного предложения труда имеет вид

Таким образом, функция прибыли имеет вид

Очевидно, что при  функция прибыли возрастает. Вершиной параболы   (ветви направлены вниз) является . Получаем, что эта функция убывает при , а значит, и при всех . Таким образом, функция прибыли возрастает при  и убывает при .

Следует обратить внимание, что функция прибыли терпит разрыв при , поэтому из того, что функция прибыли возрастает при  и убывает при , еще не следует, что оптимальным является . Однако легко увидеть (и это очевидно из экономических соображений), что значение функции прибыли при переходе через   "прыгает" вниз, а не вверх, и потому точка максимума существует и равна .

Следовательно, оптимальным является , фирма наймет только мигрантов и будет платить им зарплату .

б) ( баллов) Обозначим количество нанятых местных работников за , а мигрантов за . Фирма максимизирует прибыль  при условии . Эта функция равна сумме двух слагаемых, каждое из которых зависит от разных независимых переменных, и поэтому слагаемые можно максимизировать по отдельности. Первая часть представляет собой возрастающую линейную функцию, вторая — квадратичная функция, график которой представлен параболой, ветви которой направлены вниз. Отсюда получаем, что . Зарплата местных работников будет равна , а мигрантов — .

в) ( балла) Положение мигрантов не изменится, поскольку их заработная плата и количество нанятых не меняется. Местным работникам станет строго лучше, так как, в отличие от предыдущего пункта, местные работники оказываются нанятыми и четверо из них получают большую заработную плату, чем та минимальная зарплата, за которую они готовы были работать. Прибыль фирмы тоже строго выросла в пункте б) по сравнению с пунктом а): она была равна , а стала равна . Таким образом, в данном случае возможность дискриминировать разных работников по зарплате приводит к тому, что никому не становится хуже, а кому-то (местным работникам и фирме) становится строго лучше.

Примечание:

Примечание : то, что фирме не может стать хуже в пункте б) по сравнению с пунктом а), очевидно и без расчетов, так как в пункте б) она всегда может принять то же решение, что и в пункте а).

Примечание : изменение, при котором никому не становится хуже, и хотя бы кому-то становится строго лучше, экономисты называют Парето-улучшением. Этот пример показывает, что отмена запрета на дискриминацию может в некоторых случаях (хотя, конечно, далеко не всегда) приводить к Парето-улучшению.

Похожие задачи

Производительность труда

Известно, что количество рабочих увеличилось на 20%, а выпуск продукции — на 50%. Определите, на сколько процентов изменилась производительность труда.
Количественная
Микроэкономика

Задача 2 ОЧ-2015 (9 класс)

Спрос на продукцию фирмы «Гамма» имеет вид Q=90-P, Q — количество товара (в штуках), P — цена товара (в рублях за одну штуку). Издержки производства каждой единицы товара составляют 10 рублей. Фирма «Гамма» стремиться получить максимальную прибыль от продажи товара. Руководство фирмы столкнулось с н
Количественная
Микроэкономика
Рынки факторов производства

Задача 5 ОЧ-2018 8-9 класс

В одной школе на окраине столицы всё хорошо, но вот только хромает дисциплина. Представьте: каждое утро сразу 4 ученика "A" класса опаздывают на первый урок: Серёжа, Антон, Миша и Коля. В классе очень много ребят, поэтому мест на опоздавших остаётся немного: всего 4 – две парты в левом ряду (по 2 ме
Качественная
Микроэкономика
Математика
Теория игр

Мозг заменяет уши

Как-то раз несколько активных пользователей нашего сайта собрались вместе, чтобы посоревноваться в решении задач. Андрей зачитывал условие: – Совершенно конкурентная фирма максимизирует прибыль, производя 13 единиц продукции. MC(11)=7, NC(11)=71, TC(13)=91. Функция предельных издержек возрастающая и
Количественная
Микроэкономика
Рыночные структуры